Author name: Hanna-Marie Naukkarinen

sisustusarkkitehti tampere sisustusuunnittelija

Innerin tarina

Artikkelit

Tarinamme Tarinamme on alkanut jo kauan ennen yrityksen perustamista yhteisistä tavoitteista ja näkemyksestä. INNER on perustettu 2019 Annan ja Hanna-Marien yhdistäessä voimansa saman Y-tunnuksen alle. Nyt INNER on tamperelainen, ammattitaitoinen, aidosti asiakkaistaan välittävä ja huolta pitävä sisustusarkkitehtitoimisto. Lue alta kuinka kaikki konkretisoitua ja tarinamme alkoi. Osakkaamme ovat tutustuneet toisiinsa luovien alojen kollektiivissa Tampereella. Toistensa projekteissa […]

Innerin tarina Read More »

Asiantuntijan puheenvuoro työhyvinvointimessut työympäristöt toimisto ja työtilat

Keynote: Kuinka työtilat vaikuttavat työhyvinvointiin ja mitä sillä on väliä?

Artikkelit

Kuinka työtilat vaikuttavat työhyvinvointiin ja mitä sillä on väliä? Työtilat vaikuttavat merkittävästi ihmisen hyvinvointiin, sillä useimmat meistä viettävät jopa kolmasosan päivästään työpaikalla. Mitkä tekijät ovat keskeisiä, kun työtiloja kehitetään tukemaan hyvinvointia? Asiantuntijan puheenvuoro Työhyvinvointimessuilla torstaina 12.9.2024 klo 11-11:25! Puheenvuoro tarjoaa asiantuntijan näkökulman ja käytännön vinkit siitä, kuinka työtilojen suunnittelulla voidaan parantaa sekä työhyvinvointia että tuottavuutta.Tule

Keynote: Kuinka työtilat vaikuttavat työhyvinvointiin ja mitä sillä on väliä? Read More »

Kuinka työympäristö vaikuttaa työntekijöiden tuottavuuteen?

Tuottavuutta hyvinvointia edistävillä työtiloilla?

Artikkelit

Kuinka työympäristö vaikuttaa työntekijöiden tuottavuuteen? Jokaiselle yritysjohtajalle työtilojen ja työympäristön optimointi mm. vuokrakustannusten ja tilojen käyttöasteen mukaan on tuttua, onhan se usein henkilöstökustannusten jäkeen suurin kuluerä organisaatioissa. Kasvuhakuiset ja edelläkävijäyritykset pohtivat työtiloja tuottavuuden näkökulmasta vielä laajemmin: Kuinka tuottavuutta voidaan edistää työtiloilla?  Tutkimusten mukaan hyvin suunnitellut työtilat voivat parantaa työntekijöiden tehokkuutta, vähentää jopa sairauspoissaoloja ja lisätä

Tuottavuutta hyvinvointia edistävillä työtiloilla? Read More »

INNER on mukana Työhyvinvointimessuilla Tampereella 10.-12.9.2024

Artikkelit

Millainen on tulevaisuuden työelämä? Työhyvinvointimessut Tampereella kokoaa yhteen työhyvinvointia edistävät tahot, organisaatiot ja ihmiset ja esittelee alan uusimmat innovaatiot, tuotteet ja palvelut. Tapahtumassa syvennytään tänä vuonna erityisesti monimuotoisuuteen työelämässä ja sen johtamiseen. INNER on mukana tänäkin vuonna tapahtumassa osastolla E640. Keskustelemme ja jaamme messukävijöiden kanssa tietoa työympäristöjen tulevaisuuden trendeistä, hyväksi todetuista toimintamalleista, ratkaisuehdotuksista sekä jaamme

INNER on mukana Työhyvinvointimessuilla Tampereella 10.-12.9.2024 Read More »

Kuinka työtilat siis voivat tukea henkilöstösi työhyvinvointia?

Miten työympäristö vaikuttaa työntekijän hyvinvointiin?

Artikkelit

Miten työympäristö vaikuttaa työntekijäsi hyvinvointiin? Jotkut meistä viettävät elämästään kolmanneksen työpaikallaan. Siksi työtilojen merkitys ihmisen hyvinvoinnille on merkittävä. Tiesitkö, että jopa 32 % työvoimasta kokee, että huonosti suunniteltu työtila vaikuttaa negatiivisesti heidän fyysiseen ja henkiseen hyvinvointiinsa? Tutkimusten mukaan työtilat vaikuttavat suoraan työntekijöiden tyytyväisyyteen, sitoutumiseen ja tuottavuuteen. Tässä artikkelissa esittelemme kahdeksan keskeistä faktaa siitä, miten työtilojen suunnittelu

Miten työympäristö vaikuttaa työntekijän hyvinvointiin? Read More »

Kestävän kehityksen pilottiprojekti - Juvenes

Ravintolan suunnittelu kestävän kehityksen pilottiprojektina

Artikkelit

Ravintolan suunnittelu kestävän kehityksen pilottiprojektina Kestävä kehitys ja sen merkitys ravintola-alallakin on kasvanut huomattavasti viime vuosina. Yhä useammat toimijat, myös me Innerillä etsimme ja tutkimme erilaisia tapoja pienentää mm. ravintolatilojen hiilipäästöjä ja edistää ympäristöystävällisempiä ja luonnon monimuotoisuutta edistäviä valintoja. Juvenekselle suunniteltu ravintolahanke on loistava esimerkki siitä, kuinka kestävyyden periaatteet on otettu huomioon ravintolatilan suunnittelussa. Avaamme

Ravintolan suunnittelu kestävän kehityksen pilottiprojektina Read More »

Varalan tilamuutos projekti

Case Varala: Käyttäjien toiveet oppi- ja asiakastilojen kehitysprojektin keskiössä

Artikkelit

Case Varala: Käyttäjien toiveet oppi- ja asiakastilojen kehitysprojektin keskiössä Varalan urheiluopisto Tampereella on Suomen vanhimpia urheiluopistoja, ja se onkin perustettu jo vuonna 1927. Varala sijaitsee kauniilla Pyynikin harjualueella, tarjoten loistavat puitteet monipuoliseen liikuntaan lähellä luontoa. Opiston ympäristö on ainutlaatuinen yhdistelmä luontoa ja urheilun historiaa, mikä tekee siitä ihanteellisen paikan fyysiseen aktiivisuuteen kuin myös henkiseen hyvinvointiin.

Case Varala: Käyttäjien toiveet oppi- ja asiakastilojen kehitysprojektin keskiössä Read More »

Vertailussa perinteinen ja osallistava suunnitteluprosessi – kumpi valita?

Vertailussa perinteinen ja osallistava suunnitteluprosessi – kumpi valita?

Artikkelit

Prosessilla on väliä – OSA 3 Vertailussa perinteinen ja osallistava suunnitteluprosessi – kumpi valita? Työympäristöjen suunnittelu ja kehittäminen on keskeinen osa yritysten toiminnan tehostamista ja työntekijöiden hyvinvoinnin parantamista. Työympäristöhankkeissa on monta asiaa, joita tulee päättää jo ennen hankkeeseen ryhtymistä. Yksi merkittävä asia on henkilöstön ja käyttäjäryhmien osallistuminen ja osallistumisen laajuus suunnitteluprosessin aikana.  Tämä artikkeli on

Vertailussa perinteinen ja osallistava suunnitteluprosessi – kumpi valita? Read More »

Perinteisen suunnitteluprosessin hyödyt ja riskit toimistojen suunnittelussa

Perinteisen suunnitteluprosessin hyödyt ja riskit toimistojen suunnittelussa

Artikkelit

Prosessilla on väliä – OSA 2 Perinteisen suunnitteluprosessin hyödyt ja riskit toimistojen suunnittelussa Työympäristöjen suunnittelu ja kehittäminen on keskeinen osa yritysten toiminnan tehostamista ja työntekijöiden hyvinvoinnin parantamista. Työympäristöhankkeissa on monta asiaa, joita tulee päättää jo ennen hankkeeseen ryhtymistä. Yksi merkittävä asia on henkilöstön ja käyttäjäryhmien osallistuminen ja osallistumisen laajuus suunnitteluprosessin aikana. Tämä artikkeli on toinen

Perinteisen suunnitteluprosessin hyödyt ja riskit toimistojen suunnittelussa Read More »

Osallistavan suunnitteluprosessin hyödyt ja riskit työympäristöjen suunnittelussa

Osallistavan suunnitteluprosessin hyödyt ja riskit työympäristöjen suunnittelussa

Artikkelit

Prosessilla on väliä – OSA 1 Osallistavan suunnitteluprosessin hyödyt ja riskit työympäristöjen suunnittelussa Työympäristöjen suunnittelu ja kehittäminen on keskeinen osa yritysten toiminnan tehostamista ja työntekijöiden hyvinvoinnin parantamista. Työympäristöhankkeissa on monta asiaa, joita tulee päättää jo ennen hankkeeseen ryhtymistä. Yksi merkittävä asia on henkilöstön ja käyttäjäryhmien osallistuminen ja osallistumisen laajuus suunnitteluprosessin aikana. Tämä artikkeli on ensimmäinen

Osallistavan suunnitteluprosessin hyödyt ja riskit työympäristöjen suunnittelussa Read More »

Scroll to Top